ここでのアドバイザーとは、友達や親ではなく、動き方も含めて具体的にアドバイスしてくれる「就活のプロ」のことです。大学に、就活をサポートしてくれるところはありませんか？どこにあるか調べて、ぜひ一度相談に行ってみてください。

内定は、行動しないと絶対に手に入れることはできません。求人を見つけて、履歴書を書いて送って、面接に行く。きっと今は、それを考えるだけで億劫で、なかなか動き出せないんですよね。そんなときこそ、誰かの力を借りるべきです。ひとつひとつのステップを踏めるように、「次は何をいつまでにやる」など、具体的に助言してもらいましょう。動き始めると、やる気は自然に湧いてくるものですよ。

来年その第一志望の企業に再チャレンジし、内定を勝ち取れる確率は一体どれくらいか、ちょっと考えてみましょう。来年になると、必ず面接で「浪人期間はなにをしていたの？」という難題が、突きつけられます。そして、生半可な答えでは、企業は納得してくれません。今年より、さらにハードルが上がることは確実。そう考えると、就職浪人はあまりにリスクが高い選択というのがわかります。
特定の企業に向けて一直線！というタイプの学生は、思い込みが強く、視野が狭くなりがちです。やりがいを持って働ける企業は、決してひとつでは無いはず。あらためて自己分析をして、自分がやりたいことを整理しましょう。視野を広げてみたら、きっと魅力的な企業に出会えるはずです。

A：自分を知ることから始めよう！

12月から企業の採用活動が解禁になり、説明会が始まります。その時点で、どの業界・職種を狙っていくのか、ある程度絞り込めていないと、無数にある企業情報の海に溺れてしまうことになります。志望業界・職種を決めるためには、まず、自分はどんな人間か、将来仕事を通じて何をしたいか、などを明確にすることが欠かせません。それを就活用語で「自己分析」と言います。今のような準備期間に自己分析をきちんとしておくと、12月からの説明会で効率よく情報収集ができ、さらにその後のエントリーシート作成や面接に余裕をもって臨むことができます。自分自身のことについて深く考え、ノートにまとめていきましょう。そうすれば、どの業界・職種を目指せばよいか、だんだんと見えてきますよ。